Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://dspace.tnpu.edu.ua/handle/123456789/27240Повний запис метаданих
| Поле DC | Значення | Мова |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Груць, Галина Михайлівна | - |
| dc.contributor.author | Король, Вікторія | - |
| dc.date.accessioned | 2022-11-28T07:52:44Z | - |
| dc.date.available | 2022-11-28T07:52:44Z | - |
| dc.date.issued | 2022-07-05 | - |
| dc.identifier.citation | Груць Г. М., Король В. Використання аксіологічного підходу для управління організаційною поведінкою персоналу в адаптивному аспекті // Адаптивні процеси в освіті : збірник матеріалів (тез доповідей) 3-ої Міжнародної наукової літньої онлайн-школи (05.07-06.07.2022). Київ ; Харків : ГО «ШАУСПС», 2022. Вип. 2(5). С. 40-42 | uk_UA |
| dc.identifier.uri | http://dspace.tnpu.edu.ua/handle/123456789/27240 | - |
| dc.language.iso | uk | uk_UA |
| dc.publisher | ГО «ШАУСПС» | uk_UA |
| dc.title | Використання аксіологічного підходу для управління організаційною поведінкою персоналу в адаптивному аспекті | uk_UA |
| dc.title.alternative | Using an Axiological Approach to Manage the Organizational Behavior of Personnel in an Adaptive Aspect | - |
| dc.type | Conference Abstract | uk_UA |
| Розташовується у зібраннях: | Тези конференцій | |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| gruc_h.pdf | 512,76 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.